Tổng kết hoạt động đào tạo năm 2017 của MÊ TRANG

Tiếp nối thành công của chương trình đào tạo năm 2016, Công ty cổ phần Cà phê Mê Trang đã kết hợp với Viện nghiên cứu phát triển kinh tế triển khai Chương trình đào tạo “Kỹ năng mềm cho CBCNV”. Chương trình được thiết kế với 2 nội dung chính, tổ chức tại 6 khu vực trên toàn quốc. Sau một thời gian dài giảng dạy, đến nay toàn bộ các CBCNV của Công ty trên toàn quốc đã hoàn thành xong chương trình đào tạo.

BLĐ công ty chụp hình lưu niệm cùng Viện nghiên cứu kinh tế phát triển

Chương trình đào tạo năm 2017 được thiết kế dựa trên nhu cầu thực tế của CBCNV làm việc tại Mê Trang như kỹ năng nắm bắt tâm lý, đàm phán với khách hàng; kỹ năng giao tiếp… Bên cạnh đó, Mê Trang chú trọng đào tạo các nội dung về Văn hóa doanh nghiệp, câu chuyện Mê Trang… để làm thay đổi nhận thức của CBCNV, từ đó gắn bó lâu dài và bền vững với doanh nghiệp.

Cuối chương trình học, các CBCNV được làm bài thu hoạch để đánh giá lại việc tiếp nhận các kiến thức một cách trung thực và khách quan. Đồng thời, học viên tham gia khóa học sẽ được cấp chứng chỉ đào tạo ngắn hạn.

Một buổi học của CBCNV

Trên thực tế, ngoài việc đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ, các giảng viên, chuyên gia cao cấp còn chia sẻ, thảo luận với các học viên rất nhiều câu chuyện, tình huống thực tế phát sinh trong công việc. Từ những bài học kinh nghiệm nhận được, các học viên đã có thêm nhiều ý tưởng, sáng tạo mới để tạo ra những đột phá cho chính bản thân và giúp cho đơn vị của mình ngày càng phát triển.

Trong thời gian tới, BLĐ công ty sẽ tiếp tục kết hợp với các trường đào tạo để hoàn thiện, phát triển nội dung giảng dạy nhằm đảm bảo tính thực tiễn, phù hợp nhất với các cấp độ nhân sự & mục đích, chiến lược của doanh nghiệp.

Thực hành giải quyết tình huống trong thực tế

Thực hành pha cà phê Mê Trang

MINH THU